Arbeitsverträge rechtssicher gestalten

• Individuelles Arbeitsrecht
• Dos & Dont´s im Arbeitsvertrag
• Standardvertrag
• Wirksame und unwirksame Klauseln
• Aktuelle Rechtsprechung und Fallbeispiele
• Formerfordernisse

Fehlende oder fehlerhafte Klauseln im Arbeitsvertrag führen häufig zu rechtlichen Auseinandersetzungen. Das Seminar vermittelt praxisnah die wesentlichen Vertragsbestandteile unter Berücksichtigung aktueller gesetzlicher Vorgaben und neuer Rechtsprechung. Welche Regelungen sind zwingend erforderlich? Welche Risiken bestehen? Welche Formulierungen bieten rechtliche Sicherheit? Anhand konkreter Fallbeispiele werden typische Problemstellungen und Lösungsansätze aufgezeigt. Die Inhalte sind praxisorientiert aufbereitet und ermöglichen eine direkte Umsetzung im Arbeitsalltag.

Zielgruppe: HR-Verantwortliche, Mitarbeitende und Führungskräfte von Personal- und Rechtsabteilungen, Personalvorstände, Labor Relations Manager:innen, Unternehmensjurist:innen, Geschäftsführende, Personal- und Betriebsratsmitglieder