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Führung Führungsaufgaben Kompetenzen Mitarbeitergespräche

Kernkompetenzen Führung

08.–12.06.2026Bildungs- und Kulturzentrum Peter EdelOnline5 TageAlle Niveaus

Schwerpunkte

  • Grundlagen der Führung: Führungskräfteleitbild (Rollen, Aufgaben, Werkzeuge); moderne Führungskultur; Klärung der eigenen Motivation; Führungsstile; Persönlichkeitstypen; Umgang mit unterschiedlichen Anforderungen und Erwartungen
  • Überblick Führungsaufgaben: Prozessmanagement; Mitarbeiterführung; Personalentwicklung; interne und externe Kommunikation
  • Führungskompetenzen: Transparentes und wertschätzendes Kommunizieren; Kritisieren, Fordern, Loben, Feedback geben; Stärkenorientiertes, Situatives und Gesundes Führen; sicherer Umgang mit Delegation, Vertrauen und Verantwortung
  • Mitarbeitergespräche: Jahres- und Beurteilungsgespräche; Zielvereinbarungsgespräche; Feedback- und Kritikgespräche
  • Schwierige Führungssituationen: Führen in Veränderungssituationen; remote/hybrid Führen; Führen in der Sandwichposition oder im Tandem; Moderation von Teamkonflikten; Umgang mit Widerstand; Umgang mit psychisch belasteten und kranken Beschäftigten; Führen von Fehlzeitgesprächen; Übermitteln schlechter Nachrichten; Treffen und Durchsetzen von unpopulären Entscheidungen
  • Gesunde Selbstführung

Arbeitsmittel

In diesem Wochenkurs erwerben die Teilnehmenden wichtige Kernkompetenzen zur Gestaltung ihrer (zukünftigen) Führungsrolle. Es werden alle relevanten Grundlagen professioneller und moderner Führung sowie die zur Ausübung von Führungsaufgaben erforderlichen Kompetenzen vermittelt. Darüber hinaus liegen weitere Schwerpunkte auf der Bewältigung von schwierigen Führungssituationen und auf motivierender Mitarbeiterführung. Teilnehmende mit Interesse an erweiterten Führungskompetenzen und vertieftem Führungswissen, seien auf den Kompaktkurs "Führung auf den Punkt gebracht" (Code: FKP100) hingewiesen, über den der Erwerb des Zertifikats "Zertifizierte Führungskraft (HWR, IWVR e. V.) möglich ist.

Zielgruppe

Zielgruppe: Beschäftigte in Behörden, Verwaltungen und Unternehmen, die zukünftig eine Leitungsfunktion übernehmen werden und sich auf diese vorbereiten möchten; wenig erfahrene Führungskräfte, die seit kurzem in einer Leitungsfunktion sind

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    08.–12.06.2026 Bildungs- und Kulturzentrum Peter Edel Referent:in folgt
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    31.08..–04.09.2026 Bildungs- und Kulturzentrum Peter Edel Referent:in folgt
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    14.–18.09.2026 Bildungs- und Kulturzentrum Peter Edel Referent:in folgt
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    24.09.2026 Landkreis Wesermarsch, Kreishaus Referent:in folgt
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    26.–30.10.2026 Bildungs- und Kulturzentrum Peter Edel Referent:in folgt
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    18.–22.01.2027 Bildungs- und Kulturzentrum Peter Edel Referent:in folgt
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